Gerente Sênior em Engenharia de Software
Descrição da vaga
Empresa de grande porte, com atuação no desenvolvimento de soluções tecnológicas para o mercado B2B. A posição atua em modelo híbrido, preferencialmente nas cidades do Rio de Janeiro ou São Paulo, e tem como principal objetivo liderar a estratégia tecnológica e a evolução de soluções, garantindo escalabilidade, performance e alinhamento com as demandas do negócio e dos clientes.
A pessoa fará parte da área de Engenharia, com forte interface com times como Produto, Comercial e Parcerias, atuando na construção e evolução de soluções com alto nível de integração e impacto no negócio.
Responsabilidades e atribuições
Atividades:
- Liderar a estratégia tecnológica de produtos B2B, assegurando escalabilidade, performance e evolução contínua das soluções
- Atuar de forma próxima às áreas comerciais e de produto, traduzindo demandas de mercado em soluções tecnológicas robustas
- Desenvolver, engajar e liderar times de engenharia, promovendo uma cultura de alta performance, colaboração e aprendizado contínuo
- Garantir a evolução da arquitetura com foco em integrações, APIs e alta disponibilidade
- Tomar decisões técnicas estratégicas, equilibrando velocidade de entrega, custo e sustentabilidade das soluções
- Promover padronização, reutilização de componentes e evolução da estratégia de plataforma
- Assegurar confiabilidade, segurança e compliance, especialmente em fluxos críticos e integrações externas
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Sólida experiência em liderança de times de engenharia, preferencialmente em contextos B2B ou plataformas com alto nível de integração
- Forte conhecimento em arquitetura distribuída, APIs e integrações complexas
- Experiência na interface com stakeholders de negócio, especialmente áreas comerciais e de parcerias
- Vivência com cloud computing, microserviços e boas práticas de engenharia de software
- Perfil orientado a resultados, com foco em geração de valor e experiência do cliente
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Etapa Atração
- Etapa 3: Etapa com Liderança
- Etapa 4: Etapa com Business Partner
- Etapa 5: Etapa com Vice Presidência
- Etapa 6: Etapa Proposta
- Etapa 7: Contratação